Gå till innehållet

Undersköterskor till Resurspoolen

Arbetsplats

Varje dag går cirka 1700 personer till arbetsplatsen Östhammars kommun för att leverera välfärd och utveckling så att vårt lokala samhälle kan fortsätta vara tryggt och attraktivt. Vi gör det tillsammans, med engagemang, ansvar och öppenhet. Det är vi stolta över.

Resurspoolen är en ny verksamhet som ska komplettera ordinarie verksamheter med resurspersonal för att öka kvaliteten, bemanna effektivare samt skapa ordning och struktur med ett helhetsperspektiv. Genom resurspersonal kan vi skapa en flexiblare bemanning för att möta plötsligt ökad eller minskad vårdtyngd, och erbjuda ett flexiblare arbete för den som så önskar. Som undersköterska i Resurspoolen får du ett ombytligt arbete inom ett område och en extra ersättning för din flexibilitet. Utöver detta erbjuder vi även förskottssemester, friskvårdsbidrag och tjänstepension.

Arbetsbeskrivning

När du jobbar som undersköterska hos oss i Resurspoolen tillhör du ett av två områden, område öst (Östhammar och Öregrund) eller område väst (Alunda, Gimo och Österbybruk). Du har en hemvist på en arbetsplats som är din huvudsakliga plats, men du får även introduktion på ytterligare två arbetsplatser så att du kan även jobba där. Du får ett schema, men förväntas att med kort varsel att jobba på annan ort inom ditt område.

Genom att jobba på flera orter får du många nya kollegor och mer flexibilitet i din vardag. I huvudsak arbetar vi inom hemtjänsten, men i framtiden kommer vi även att jobba inom andra verksamheter inom produktion omsorg.

Att arbeta inom hemtjänsten innebär att du får ett rörligt arbete, där du får åka hem till personer, som på grund av ålder, sjukdom eller funktionsvariationer behöver stöd för att klara av att bo hemma. En del bor i tätorter dit du kan ta dig med cykel, medan andra bor utanför orterna och då får du besöka dem i bil. I arbetet ingår att ge god vård och omsorg i den personliga omvårdnaden och måltidssituationer samt att du stöttar och hjälper våra brukare med olika serviceinsatser. Du ingår i arbetslag bestående av andra undersköterskor, sjuksköterskor, arbetsterapeuter, sjukgymnaster och chefer som alla jobbar för att ge en god omvårdnad och stimulera brukare så att de kan åldras med värdighet. Vi har god stämning och hög trivsel!

I arbetsuppgifterna ingår också IT-baserad dokumentation och administration samt delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter.

Kvalifikationer

För att arbeta inom resurspoolen för oss krävs att du har genomgått vård- och omsorgsprogrammet eller annan utbildning som vi bedömer som likvärdig. Du behöver ha minst ett års erfarenhet av att arbeta inom vård och omsorg, och har du dessutom kunskaper om demenssjukdomar och delegering är det meriterande, men det är inte ett krav. Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift krävs för kommunikation och dokumentation, samt körkort för att kunna besöka personer som bor utanför tätort.

Att arbeta i en resurspool kräver stort mått av flexibilitet och hög anpassningsförmåga då uppdraget innebär att arbeta där behov uppstår. Det kräver att du är lyhörd och snabbt kan anpassa dig till nya förutsättningar. Goda IT-kunskaper kräv för att arbete med digitala planerings- och dokumentationsverktyg

Känner du att denna beskrivning passar in på dig? Då är du varmt välkommen med din ansökan!

Östhammars kommun välkomnar alla sökande då vi eftersträvar blandade arbetsplatser och ser våra olikheter som en styrka och tillgång.

I den här rekryteringen har vi valt vilka kanaler vi vill synas i och undanber oss därför ytterligare erbjudanden om annonsering och rekryteringshjälp.

När du söker jobb hos oss ber vi dig söka digitalt för att få effektiv, snabb och säker hantering av din ansökan. Om du av någon anledning inte kan registrera din ansökan digitalt kan du skicka din ansökan märkt med referensnummer till:

Östhammars kommun
Sektor Verksamhetsstöd
Box 66
742 21 Östhammar

Sök jobbet

Publicerades
21 maj 2021
Ansök senast
20 juni 2021
Avdelning
Verksamhetsområde produktion omsorg
Anställningsform
Tillsvidareanställning
Omfattning
Heltid 80-100%
Tillträde
2021-09-01
Referensnummer
KS-2021-388
Kontaktpersoner
Anneli Jansson-Sumén
Enhetschef
070-515 70 10
anneli.jansson.sumen@osthammar.se
Facklig representant